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人事-自本(110)年3月17日起恢復旅行業組團赴帛琉旅遊(旅遊泡泡),機關同仁參團規定及回國後人事差勤事項

主旨:有關指揮中心宣布,自本(110)年3月17日起恢復旅行業組團赴帛琉旅遊(旅遊泡泡),機關同仁參團規定及回國後人事差勤事項請依說明辦理,請查照。
說明:
一、自本(110)年3月17日起恢復旅行業組團赴帛琉旅遊,同仁須簽奉機關首長核定後方可參加相關旅遊。
二、回國後須進行「加強自主健康管理」5日及「自主健康管理」9日,合計14日,其中「加強自主健康管理」5日部分,當事人差勤事項可就下列方式擇一辦理:
(一)請自己的休假、事假或加班補休。
(二)居家辦公。因屬機關內部管理權責,宜由各機關(單位)與員工取得共識,形成具體工作規範後,本於權責妥處,同仁居家處理公務需有相關電腦、網路等符合資訊安全規定之工作設備。本府同仁須先洽計畫處完成網路相關設定事宜。
(三)到辦公室上班,並配合遵守指揮中心相關防疫措施(每日進行稽核抽查)。
三、檢附具感染風險者追蹤管理機制表及防疫,假怎麼請?圖表各乙份。



相關檔案

1100322 赴帛琉旅遊(旅遊泡泡),機關同仁參團規定及回國後人事差勤事項.pdf
防疫 假怎麼請 1100318.pdf
具感染風險民眾追蹤管理機制1100317.pdf


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最後更新時間:2021-04-13
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